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RI社長文告
2024/09/24
50
社長文告
需要團隊合作 隨著10月24日世界小兒麻痺日的到來,我們正攜手合作在全球各地根除小兒麻痺,讓我驕傲地為扶輪加油。 我有幸於7月參加了在美國職棒大聯盟匹茲堡海盜隊主場PNC球場(PNC Park)舉辦的「三振小兒麻痺」活動。該活動由戴蒙特-塞勒姆(Delmont-Salem)扶輪社主辦,為根除小兒麻痺等疾病計畫籌集了130萬美元。 在夏末,我與我們扶輪家庭的成員,一起支持「多騎幾哩,少些小
2024/08/27
155
社長文告
家庭的意義 神奇扶輪的魔力在於歸屬感,這種感覺往往在你最意想不到的時候出現。 今年稍早,我擔任社長代表進行一次為期六週的歐洲之旅,行程來到斯洛伐克。我寫信給時任2240地區總監的卡特琳娜‧契科瓦(Katarina Cechova),提到我的祖母薇若妮卡‧茲卡(Veronica Zilka)在定居美國前,是在這一帶的一個小村莊長大。 不久後,契科瓦便找到了我祖母的村莊 ——
2024/07/26
334
社長文告
從挑戰到機會 如果我們真要用神奇扶輪改變世界,那就需要我們所有人在社內培養歸屬感。不過,每個扶輪社應該走自己的路,而行動計畫可以幫助各位找到方向。那會是什麼樣子呢? 以比利時的貝佛倫-瓦茲(Beveren-Waas)扶輪社為例。該扶輪社成立於1974年,但隨著時代的演變,它也在進步
2024/06/24
574
社長文告
朝向更偉大的遠見 當我們在社內培養包容及歸屬感,扶輪便最能發揮力量。事實上,我甚至想要說歸屬感就是神奇扶輪。 重視包容及歸屬,要團結在共同的目標之下就更容易。我們互相奉獻、更鎖定我們目標的時候,我們的成效才會最高。 扶輪的行動計畫可以提供協助。此行動計畫可提供工具來收集回饋意見,評
2024/05/28
315
社長文告
1.在拜訪蒙古期間,國際扶輪社長麥金納利嘗試該區域古老的傳統——馴鷹。2.麥金納利(左二)與3450地區的領導人在11月澳門格蘭披治大賽車(Macau Grand Prix)的準備期間,豎起姆指表示嘉許。3.為出席扶輪研習會停留在巴拿馬群島拿索(Nassau)的期間,麥金納利順道參觀扶輪社員所推動的一項環保計畫。4.在尚比亞魯
2024/04/24
477
社長文告
持恆改變的第一道微光 我很感激這一期的《國際扶輪英文月刊》以心理健康為焦點 —— 過去這一年世界各地展現熱情,更大力支持彼此及我們服務對象的心理健康,也讓我欣喜若狂。 2023年1月,當我初次談到扶輪有必要更投入這項危機時,我注意到全球的心理健康體系不能說是不良,因為它根本不存在。可是我也許下一個非常宏大的願望,就是扶輪可以協助建立這個體系。 這個願景的第一道微光已經由各位所推動的數
2024/03/27
421
社長文告
內在的改變 這些都是需要大聲疾呼和平的時候。中東目前處於多年來最不穩定的狀態。烏克蘭的戰爭是歐洲自第二次世界大戰以來規模最大的戰事,蘇丹及中非部分區域都有武裝衝突。幾乎每個大陸都在經歷大型的武裝衝突。 扶輪在增進和平方面可發揮重要的角色 ―― 我經常說扶輪必須為和平拿出像發動戰爭的人一樣的拼勁。那是在我們願景聲明可以看到的精神:「在我們一起展望的世界裡,人們結合力量,採取行動,在自身、社區
2024/02/23
479
社長文告
向扶輪和平獎學金學生學習 通往和平的道路有許多條,在扶輪,我們用有扶輪和平獎學金學生再三證明這項真理。 每年,扶輪核發最多130筆獎學金給世界各地的領袖人物去研究和平及發展,憑藉和平獎學金所學讓他們準備好從事預防及解決衝突的工作,並促進積極和平。以下是和平獎學金學生促進和平的一些創意方式: 促進永續 魯達-薩拉特(Alejandra Rueda-Zarate)把和平及解決衝突相關的扶輪
2024/01/23
558
社長文告
良性循環 扶輪世界各地熱烈支持心理健康提案,讓我充滿熱忱,深受鼓舞。目前已經有超過1,000人回覆扶輪心理健康提案行動團體的問卷調查,針對扶輪可以做什麼來改善社員個人的心理健康提供各位的看法。 前幾名的建議發人深省。扶輪社員希望有更多聯誼、同袍情誼、對話、凝聚力,及連結。他們也想要更多肯定、認同及融合。他們尋求更多服務機會,他們想要更多保健活動,包括心理衛生演講、宣導活動,以及教育。 我
2023/12/26
425
社長文告
照亮走出黑暗時期的道路 在像這樣的困難時代,面對戰爭及破壞所造成的毀滅及人命損失,要不感到心碎幾乎是不可能的。 扶輪向來反對傷害平民及造成平民流離失所,也反對訴諸武力攻擊而非追求和平解決方案。我們倡議遵守及尊重國際法。我們相信捍衛及促進和平的有力行動,即使身處最黑暗的時刻。 可是我們也認真看待我們身為一個國際、非政治的、非宗教組織的定位。為了尊重我們社員的全球觀點及經驗,為了讓我們
2023/11/28
454
社長文告
「天然」災害一詞長久以來都被用來描寫熱帶風暴、洪水、地震,及火山爆發,可是我們所使用的語言需要緊急修正。雖然這個詞語看似無害,但我們的用法並非都很正確,透過我們在受災社區的工作,我們瞭解到這個詞語如何延續了一個危險的迷思:我們無能為力防止人們受到災害嚴重的影響。這個誤導及有害的論點可能造成缺乏行動來協助需要幫助的人。 我們所使用的語言很重要。當我們把災害界定為「天然」,便沒
2023/10/25
830
社長文告
通往和平的道路 這個月,扶輪朝向支持中東及北非的和平邁進一步。 11月,扶輪及2420地區將為我們與伊斯坦堡巴赫塞希爾大學(Bahçeşehir University)合作設立之最新的和平中心,舉辦簽約儀式。 這場儀式是慶祝巴赫塞希爾大學新和平中心及扶輪促進和平工作之系列活動的第一場。5月的2024年國際扶輪年會將慶祝第一個扶輪和平中心設立25週年,恰逢1999年新加坡國際扶輪年會距今2
2023/09/23
528
社長文告
心理健康與你的扶輪社 親愛的扶輪社友: 世界衛生組織將10月1日訂定為世界心理健康日,鑑於今年扶輪把心理健康當成特別的工作重點,我想要回答我到各地時最常被問到的問題:本社要從何做起? 目前已經有扶輪社員採取行動的絕佳範例。在菲律賓,地亞望-西亞斯(Tiaong-Hiyas)扶輪社為社區的母親辦理一場為期12週的健康挑戰,來推廣一些基本的健康篩檢,並教導她們學會更健康的生活方式。 在
2023/08/25
442
社長文告
落實和平 9月21日是國際和平日。聯合國大會宣布在這一天要透過遵守24小時不使用暴力及停火來強化和平理想。 身為採取行動的人,光是避免戰爭還不夠。如果我們要為世界創造希望,我們必須積極締造和平。 要從哪裡開始?世界各地有無數的武裝衝突,全球流離失所的人數節節攀升。機會幾乎是無窮,可是暴力及苦難的循環似乎無止無盡。 我的建議是從小處開始,但思考要遠大。我向巴基斯坦及印度的扶輪社員尋求
2023/07/24
510
社長文告
出於關懷 在2023年墨爾本國際扶輪年會中,我要求所有扶輪成員大力支持我們找出各地心理健康需求的行動。這包括讓彼此感到獲得更多支持、為心理健康服務倡議,以及與該領域專家建立關係來擴大取得治療的管道。 這是項重要的任務,也是個重大的請求。可是那也是每位扶輪成員都感到熟悉的事情――因為我們所做的每件事都是本著關懷、奉獻、友誼,及慈悲的精神,從本組織創立至今依然不變。 我們已經成長茁壯為一
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